北川| 翁牛特旗| 重庆| 紫云| 大同区| 乌审旗| 沁源| 山西| 安岳| 四方台| 修文| 新密| 肥乡| 北安| 老河口| 饶阳| 惠民| 万州| 楚雄| 永德| 驻马店| 瑞安| 永宁| 兴城| 小金| 沽源| 西乡| 丰台| 汕头| 铜川| 梨树| 鄂温克族自治旗| 承德市| 密云| 淮阳| 德令哈| 壤塘| 陈巴尔虎旗| 富裕| 双流| 奉贤| 敦化| 来宾| 保德| 金堂| 米林| 石家庄| 克拉玛依| 康平| 错那| 烟台| 仁怀| 旌德| 广昌| 麦盖提| 礼泉| 山亭| 新沂| 嘉义市| 科尔沁右翼中旗| 宝清| 潜山| 宿州| 义马| 昭苏| 宜阳| 藤县| 桓台| 涞水| 定襄| 临潭| 岱山| 新蔡| 镇远| 沅陵| 蓬溪| 林口| 故城| 邵阳县| 木里| 东方| 温泉| 乐山| 东港| 富顺| 包头| 宜黄| 都安| 桓台| 达孜| 绥芬河| 合水| 安溪| 图木舒克| 玉树| 东阿| 新会| 隆尧| 吉隆| 长丰| 东安| 墨竹工卡| 彭泽| 丁青| 湖州| 旅顺口| 衡南| 金口河| 广平| 防城港| 富裕| 新巴尔虎左旗| 滕州| 洞头| 南京| 明溪| 德阳| 台南县| 延吉| 淳安| 珠穆朗玛峰| 泸定| 兴和| 喀喇沁左翼| 威宁| 仪陇| 墨脱| 曲松| 长葛| 淮阳| 和龙| 临清| 嘉兴| 南涧| 黄陂| 黎城| 什邡| 沙洋| 临沧| 扎赉特旗| 万盛| 盂县| 吉木乃| 沂南| 景洪| 灵武| 巨野| 马边| 新平| 西峡| 丰宁| 靖江| 理县| 海安| 沿河| 大港| 水城| 呼伦贝尔| 闵行| 洛川| 广元| 太仆寺旗| 阜新市| 昌平| 吉首| 昭觉| 栾川| 犍为| 安仁| 博白| 阜新市| 墨竹工卡| 永顺| 宁海| 东平| 札达| 浦北| 黎城| 六合| 汾阳| 仲巴| 嵩明| 邗江| 安顺| 康平| 长岭| 岳普湖| 北碚| 山丹| 山阴| 华亭| 九台| 蒙城| 河口| 扬中| 通化县| 商城| 江门| 内蒙古| 四平| 扎囊| 吴江| 陇川| 慈利| 栾川| 长阳| 神农架林区| 玉龙| 顺义| 镇巴| 定结| 潮州| 荆州| 北流| 邯郸| 广宗| 胶南| 融安| 龙泉| 临县| 沙洋| 巴彦淖尔| 德钦| 普兰店| 康马| 平度| 建昌| 弥渡| 波密| 沂水| 梁子湖| 将乐| 响水| 葫芦岛| 清丰| 舒兰| 达日| 青田| 偏关| 肇州| 麟游| 兰西| 新晃| 富锦| 工布江达| 宁德| 建湖| 索县| 锦屏| 隰县| 日喀则| 荆州| 让胡路| 呼图壁| 遂宁| 西峰| 淇县| 滴道| 太谷| 温江| 覃塘| 四子王旗| 常山| 新郑| 11K影院

巴西乒乓竟赢中国!最强第4人林高远何时交足学费

2018-06-24 09:43 来源:现代生活

  巴西乒乓竟赢中国!最强第4人林高远何时交足学费

  11K影院如果按照陈峰相中的90平方米最大户型计算,总房款大约162万元。尽量选择合理的户型来看。

在这个星球上,总有许多地方是我们抵达不了的存在,有我们不曾领略过的美丽风景。介绍人说他比余秀华大8岁,后来才知道,实际上大了13岁。

  前不久,中共中央决定,湖北省委副书记、武汉市委书记陈一新调任中央政法委委员、秘书长。周玉感觉儿子是开心的,就放心地拉上了他的房门。

  英国怡和集团是以亚洲为中心的多元化跨国企业,一直稳居世界500强,业务遍布30多个国家和地区,在全球雇有44万名员工。但小型船体的奢华游艇可以在较小的港口停泊,据了解,此次定制的小规格游艇长190米,最大载客人数为298人,配有149间套房,每间套房都设有私人阳台。

这6条道路都超过了设计使用年限,道路使用材料老化,路面病害出现频率较高,在主干路的技术评定中,分值比较低,排名靠后,路况差影响了车辆快速安全通行,给百姓出行带来了诸多不便。

  恒大集团董事局主席许家印曾公开表示,恒大集团的发展基本格局是以房地产为基础,互联网金融为两翼,带动相关产业高速跨越发展时期。

  四、一的“并”购,在2017年,全国有25个城市的交易量超过了新房交易量,而2016年仅有10个,我们预计今年会达到40个。伴随国家“一带一路”战略的稳步推进,深圳企业海外布局持续加速,其对外汇资金清算、贸易结算、贸易融资等国际金融需求与日俱增。

  整修后的道路将更加平整、顺畅,提升市民的出行体验。

  余秀华高三辍学后,在父母的安排下,一个四川青年来做了上门女婿。这不仅开启了大规模的建设浪潮,城市的居住品质也显著改善,比如城镇人均住房建筑面积由1978年的平米增长到2016年的平米,商品房率超过90%,市场化住房供给已经占据绝对比重。

  他们自己毫无特别才能,可以夸示于人,所以把这国拿来做个影子;他们把国里的习惯制度抬得很高,赞美的了不得;他们的国粹,既然这样有荣光,他们自然也有荣光了!倘若遇见攻击,他们也不必自去应战,因为这种蹲在影子里张目摇舌的人,数目极多,只须用mob(英语:乌合之众)的长技,一阵乱噪,便可制胜。

  我的异常网更是给出了确定的时间点:2020年前完成房地产税立法。

  五、平平淡淡型。”他们不掩盖配套的缺失,诸如“双地铁大盘,背靠商圈,15分钟内接驳太古里、”的宣传语,出现的围挡上,和各种通稿里。

  11K影院 我的异常网 11K影院

  巴西乒乓竟赢中国!最强第4人林高远何时交足学费

 
责编:
东方网 >> 滚动新闻 >> 正文
我要投稿   新闻热线:021-60850333
2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

2017-5-5 07:45:56

来源:中国证券报 选稿:成昭远

原标题:2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

  随着上市公司2016年年报披露收官,上市公司高管薪酬也揭开神秘面纱。从个人薪酬来看, 海通证券 总经理助理林涌取代 方大特钢 董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”。从上市公司高管薪酬总额来看,制造4个“千万级”年薪高管的 泛海控股 位列榜首,并成为房地产上市公司高管薪酬水涨船高的一个缩影。从行业来看,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,银行业同时是高管薪酬总额降幅最大的行业。

  “薪酬王”易人

  从高管个人薪酬前十名排行榜来看,海通证券总经理助理林涌取代方大特钢董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”,薪酬高达1549.4万元。泛海控股成为这一榜单的最大赢家,公司董事兼副总裁赵晓夏、董事张博、执行董事余政、副总裁陈基建共4人进入榜单。

  从行业发展状况来看,2016年A股“薪酬王”花落海通证券确实出人意料。去年129家证券公司净利润为1234.45亿元,同比下降49.57%。海通证券的业绩符合行业趋势,去年归属于上市公司股东的净利润80.43亿元,同比下降49.22%。不过,根据上海市《关于深化市管国有企业领导人员薪酬制度改革的意见》要求和上级主管部门意见,从2018-06-24起,包括海通证券在内的上海券商副总裁级及以上领导班子成员的薪酬支付方式作了调整。林涌2016年的薪酬除2016年的年薪外,还有2015年的绩效奖金,而2015年正逢券商业绩大丰收。

  上市公司高管“薪酬王”的位置曾连续三年被方大特钢董事长钟崇武占据。2013年至2015年,钟崇武的薪酬分别为1974万元、2038万元和2019万元,2016年钟崇武的薪酬为676.44万元。

  金融和房地产业“多金”

  金融业和房地产业一向“多金”。在2016年上市公司高管薪酬总额前十名中,金融业和房地产业上市公司共占据8席,其余两席由通讯行业的 中兴通讯 和医药行业的 复星医药 占据。其中,在高管个人薪酬前十名中成为大赢家的泛海控位列高管薪酬总额的榜首,其2016年高管薪酬总额高达1.43亿元。

  泛海控股是房地产业高管高薪的一个缩影。在这份榜单中,除泛海控股外,还有 绿地控股 、 金科股份 、 万科A 三家房地产上市公司。近年来,随着碧桂园、 华夏幸福 、融创中国等房企的扩张,高管流动性加大,薪酬也水涨船高。碧桂园董事长杨国强曾表示,花20万元请一个不能做事的人是浪费时间和金钱,不如花300万元请真正有能力的人。

  连年占据榜单首位的 中国平安 2016年屈居次席,其薪酬总额达1.08亿元,较2014年的8966.46万元、2015年的9307.14万元继续上升。2016年中国平安税前年收入超过500万元的高管达10人,其中3人超过1000万元。不过,董事长马明哲的薪酬减少30.46万元,成为中国平安唯一薪酬下降的高管。

  薪酬市场化程度最高的证券行业是榜单的常客。最近三年, 中信证券 、 广发证券 、 招商证券 、 光大证券 、 东方证券 等券商均曾登上榜单。2016年,上市券商净利润虽然大幅下滑,但海通证券、 国金证券 和 方正证券 三家券商仍进入榜单。

  部分上市公司2016年业绩大幅亏损,高管薪酬总额却逆势增长。其中,话题不断、倍受市场关注的 \*ST匹凸 2016年亏损4.6亿元,同比下降348.89%,公司高管薪资总额却增长69.4%。

  银行和钢铁业高管大幅降薪

  分行业看,在28个申万一级行业中,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,分别 为2669.49万元、1899.76万元和1085.96万元。钢铁、国防军工和机械设备三个行业的平均高管薪酬总额垫底,分别为485.34万元、 474.56万元和438.57万元。

  值得注意的是,如果剔除2016年以来新上市的银行,上市银行的平均高管薪酬总额下降幅度最大,达 到17.28%。银行高管的降薪潮始于2015年。根据有关规定,2018-06-24起,国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬,按照国 家关于中央管理企业负责人薪酬制度改革的意见执行。

  从2016年的情况来看,银行高管的降薪潮还在继续,“银行降薪留人难”也被市场热议。从2016年高管薪酬总额降幅榜来看, 中信银行 、 华夏银行 和 南京银行 位列前三位,降幅超过30%。此外,少数银行高管薪酬总额上涨,如 交通银行 和 浦发银行 高管薪酬总额增幅超过20%。

  与银行相比,钢铁行业不但在上市公司平均薪酬总额垫底,降幅也仅次于银行和采掘业,达到13.88%。2016年以来,在钢铁行业加快去产能的背景下,虽然企业盈利状况好转,但职工安置成为亟待解决的一大难题,上市公司高管降薪也在情理之中。

上一篇稿件

下一篇稿件

巴西乒乓竟赢中国!最强第4人林高远何时交足学费

2018-06-24 07:45 来源:中国证券报

11K影院 第二个办法则是完全走纯商业贷款,贷113万元。

原标题:2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

  随着上市公司2016年年报披露收官,上市公司高管薪酬也揭开神秘面纱。从个人薪酬来看, 海通证券 总经理助理林涌取代 方大特钢 董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”。从上市公司高管薪酬总额来看,制造4个“千万级”年薪高管的 泛海控股 位列榜首,并成为房地产上市公司高管薪酬水涨船高的一个缩影。从行业来看,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,银行业同时是高管薪酬总额降幅最大的行业。

  “薪酬王”易人

  从高管个人薪酬前十名排行榜来看,海通证券总经理助理林涌取代方大特钢董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”,薪酬高达1549.4万元。泛海控股成为这一榜单的最大赢家,公司董事兼副总裁赵晓夏、董事张博、执行董事余政、副总裁陈基建共4人进入榜单。

  从行业发展状况来看,2016年A股“薪酬王”花落海通证券确实出人意料。去年129家证券公司净利润为1234.45亿元,同比下降49.57%。海通证券的业绩符合行业趋势,去年归属于上市公司股东的净利润80.43亿元,同比下降49.22%。不过,根据上海市《关于深化市管国有企业领导人员薪酬制度改革的意见》要求和上级主管部门意见,从2018-06-24起,包括海通证券在内的上海券商副总裁级及以上领导班子成员的薪酬支付方式作了调整。林涌2016年的薪酬除2016年的年薪外,还有2015年的绩效奖金,而2015年正逢券商业绩大丰收。

  上市公司高管“薪酬王”的位置曾连续三年被方大特钢董事长钟崇武占据。2013年至2015年,钟崇武的薪酬分别为1974万元、2038万元和2019万元,2016年钟崇武的薪酬为676.44万元。

  金融和房地产业“多金”

  金融业和房地产业一向“多金”。在2016年上市公司高管薪酬总额前十名中,金融业和房地产业上市公司共占据8席,其余两席由通讯行业的 中兴通讯 和医药行业的 复星医药 占据。其中,在高管个人薪酬前十名中成为大赢家的泛海控位列高管薪酬总额的榜首,其2016年高管薪酬总额高达1.43亿元。

  泛海控股是房地产业高管高薪的一个缩影。在这份榜单中,除泛海控股外,还有 绿地控股 、 金科股份 、 万科A 三家房地产上市公司。近年来,随着碧桂园、 华夏幸福 、融创中国等房企的扩张,高管流动性加大,薪酬也水涨船高。碧桂园董事长杨国强曾表示,花20万元请一个不能做事的人是浪费时间和金钱,不如花300万元请真正有能力的人。

  连年占据榜单首位的 中国平安 2016年屈居次席,其薪酬总额达1.08亿元,较2014年的8966.46万元、2015年的9307.14万元继续上升。2016年中国平安税前年收入超过500万元的高管达10人,其中3人超过1000万元。不过,董事长马明哲的薪酬减少30.46万元,成为中国平安唯一薪酬下降的高管。

  薪酬市场化程度最高的证券行业是榜单的常客。最近三年, 中信证券 、 广发证券 、 招商证券 、 光大证券 、 东方证券 等券商均曾登上榜单。2016年,上市券商净利润虽然大幅下滑,但海通证券、 国金证券 和 方正证券 三家券商仍进入榜单。

  部分上市公司2016年业绩大幅亏损,高管薪酬总额却逆势增长。其中,话题不断、倍受市场关注的 \*ST匹凸 2016年亏损4.6亿元,同比下降348.89%,公司高管薪资总额却增长69.4%。

  银行和钢铁业高管大幅降薪

  分行业看,在28个申万一级行业中,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,分别 为2669.49万元、1899.76万元和1085.96万元。钢铁、国防军工和机械设备三个行业的平均高管薪酬总额垫底,分别为485.34万元、 474.56万元和438.57万元。

  值得注意的是,如果剔除2016年以来新上市的银行,上市银行的平均高管薪酬总额下降幅度最大,达 到17.28%。银行高管的降薪潮始于2015年。根据有关规定,2018-06-24起,国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬,按照国 家关于中央管理企业负责人薪酬制度改革的意见执行。

  从2016年的情况来看,银行高管的降薪潮还在继续,“银行降薪留人难”也被市场热议。从2016年高管薪酬总额降幅榜来看, 中信银行 、 华夏银行 和 南京银行 位列前三位,降幅超过30%。此外,少数银行高管薪酬总额上涨,如 交通银行 和 浦发银行 高管薪酬总额增幅超过20%。

  与银行相比,钢铁行业不但在上市公司平均薪酬总额垫底,降幅也仅次于银行和采掘业,达到13.88%。2016年以来,在钢铁行业加快去产能的背景下,虽然企业盈利状况好转,但职工安置成为亟待解决的一大难题,上市公司高管降薪也在情理之中。

11K影院 我的异常网